«Лента Пульс»-2023 завершился, а что будет с анкетами дальше, читайте в нашем материале.
С 4 по 28 июня анкеты «Лента Пульса» заполнили 94%сотрудников компании (93% в 2022, 91% в 2020). В исследовании участвовали 3035 команд, многие набрали 100%. Руководители подразделений получат результаты опроса после 5 июля.
Что дальше
Каждый руководитель проведет встречу со своей командой, чтобы обсудить итоги подразделения и выбрать направления для дальнейшей проработки западающих факторов вовлеченности (с низкими показателями) и укрепления факторов, которые сотрудники оценили высоко.
На фокус-группах выяснят причины тех или иных результатов опроса, соберут замечания и предложения сотрудников. На круглых столах проверят гипотезы причин возникновения проблем, выявленных на фокус-группах, и обсудят лучшие практики.
На специальных воркшопах участников познакомят с результатами фокус-групп и круглых столов, согласуют формулировки проблем для работы. Также на них проведут мозговые штурмы, чтобы выработать варианты действий по минимизации или устранению проблем и выберут несколько действий для плана мероприятий.
На фокус-группах выяснят причины тех или иных результатов опроса, соберут замечания и предложения сотрудников. На круглых столах проверят гипотезы причин возникновения проблем, выявленных на фокус-группах, и обсудят лучшие практики.
На специальных воркшопах участников познакомят с результатами фокус-групп и круглых столов, согласуют формулировки проблем для работы. Также на них проведут мозговые штурмы, чтобы выработать варианты действий по минимизации или устранению проблем и выберут несколько действий для плана мероприятий.